Возраст при приеме в прокуратуру

ПЕРЕЧЕНЬ документов, представляемых кандидатом при приеме на федеральную государственную службу в органы и учреждения прокуратуры Российской Федерации и назначения на должность прокурорского работника: 1. Личный листок по учету кадров заполняется собственноручно при приеме документов. Личное заявление пишется от руки, при приеме документов. Документы об образовании с зачетной и оценочной ведомостью, о присвоении ученого звания или ученой степени при наличии и их копии.

В соответствии со ст. На должности помощников прокуроров городов и районов, приравненных к ним прокуроров в исключительных случаях могут назначаться лица, обучающиеся по юридической специальности в образовательных учреждениях высшего профессионального образования, имеющих государственную аккредитацию, и окончившие третий курс указанных образовательных учреждений. Не могут быть приняты на службу в органы прокуратуры граждане: — имеющие гражданство иностранного государства; — признанные решением суда недееспособными и ограничено дееспособными; — лишенные решением суда права занимать государственные должности государственной службы в течение определенного срока; — имевшие или имеющие судимость; — имеющие заболевание, которое согласно медицинскому заключению препятствует исполнению ими служебных обязанностей; — состоящие в близком родстве или свойстве родители, супруги, братья, сестры, дети, а также братья, сестры, родители или дети супругов с работником органа прокуратуры, если их служба связана с непосредственной подчиненностью или подконтрольностью одного из них другому;засчитывается в стаж службы в органах прокуратуры. Граждане принимаются на службу в органы и учреждения прокуратуры на условиях трудового договора, заключаемого на неопределенный срок или на срок не более пяти лет срочный трудовой договор.

Условия приема

Согласно п. К числу специальных требований подбора на должности прокурора п. Лица принимаются на службу в органы прокуратуры на условиях трудового договора, заключаемого на неопределённый срок или определённый срок. По вопросу трудоустройства в органы прокуратуры граждане обращаются к городским и районным прокурорам по месту жительства. Перечень документов может быть дополнен в зависимости от индивидуальных данных кандидата на работу. Прокурорами городов и районов направляются запросы в соответствующие органы для проверки данных о возможном привлечении кандидата к уголовной и административной ответственности.

Немаловажное значение имеет также собеседование беседа руководителя прокуратуры с кандидатом на должность. Цель беседы — получение дополнительной информации о биографии кандидата и составление представления о нём как о личности, формирование мнения о его интеллекте, начитанности, интересах, умении грамотно и логично излагать свои мысли.

В ходе собеседования выявляются волевые и характерологические особенности кандидата, его склонность и стремление к данной профессии мотивация. Ознакомившись с личностью кандидата на замещение вакантной должности помощника прокурора впервые назначаемых на должность , в случае положительного решения горрайспецпрокурор направляет на имя прокурора области мотивированное ходатайство о назначении этого лица на соответствующую должность.

После поступления в отдел кадров ходатайства горрайспецпрокурора и перечисленных документов кандидат на должность направляется на психологическое тестирование, целью которого является определение степени его соответствия требованиям прокурорской специальности. Решение вопроса о назначении на должность кандидата принимается только после получения результатов заключения психологического тестирования.

Квалификационные требования к должностям начальник отдела, заместитель начальника отдела включают в себя: 1. Квалификационные требования к должностям главного специалиста и ведущего специалиста включают в себя: 1. На гражданскую службу вправе поступать граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет. В соответствии со ст. Конкурс может не проводиться при назначении на должности гражданской службы, относящиеся к группе младших должностей гражданской службы специалиста 1 разряда , по решению представителя нанимателя.

Конкурс заключается в оценке профессионального уровня претендентов, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности гражданской службы. Квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей, устанавливаются нормативным актом государственного органа с учетом его задач и функций.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: ВАШЕ ПРАВО (Служба в прокуратуре)

Условия и порядок приёма на службу в органы прокуратуры, требования, службу вправе поступать граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет. Конкурс может не проводиться при назначении на должности. 40 Федерального закона “О прокуратуре Российской Федерации” служба в органах и заключаемого на неопределенный срок или на срок не более пяти лет При неудовлетворительном результате испытания работник может Условия и порядок приема на службу в органы прокуратуры, требования.

Согласно п. К числу специальных требований подбора на должности прокурора п. Лица принимаются на службу в органы прокуратуры на условиях трудового договора, заключаемого на неопределённый срок или определённый срок. По вопросу трудоустройства в органы прокуратуры граждане обращаются к городским и районным прокурорам по месту жительства. Перечень документов может быть дополнен в зависимости от индивидуальных данных кандидата на работу. Прокурорами городов и районов направляются запросы в соответствующие органы для проверки данных о возможном привлечении кандидата к уголовной и административной ответственности. Немаловажное значение имеет также собеседование беседа руководителя прокуратуры с кандидатом на должность. Цель беседы — получение дополнительной информации о биографии кандидата и составление представления о нём как о личности, формирование мнения о его интеллекте, начитанности, интересах, умении грамотно и логично излагать свои мысли. В ходе собеседования выявляются волевые и характерологические особенности кандидата, его склонность и стремление к данной профессии мотивация. Ознакомившись с личностью кандидата на замещение вакантной должности помощника прокурора впервые назначаемых на должность , в случае положительного решения горрайспецпрокурор направляет на имя прокурора области мотивированное ходатайство о назначении этого лица на соответствующую должность. После поступления в отдел кадров ходатайства горрайспецпрокурора и перечисленных документов кандидат на должность направляется на психологическое тестирование, целью которого является определение степени его соответствия требованиям прокурорской специальности.

Требования к профессиональным знаниям помощника прокурора города, района, приравненного к ним прокурора. Требования к профессиональным умениям и навыкам помощника прокурора города, района, приравненного к ним прокурора.

В случае, если кандидат признан непригодным по состоянию здоровья к службе либо получил отрицательный результат обязательной специальной проверки, кадровые службы уведомляют его об этом в течение 5 рабочих дней со дня получения соответствующих заключений. Проезд к месту проведения тестирования и обратно, проживание и другие расходы кандидаты оплачивают за счет собственных средств. После прохождения отбора кандидат ожидает объявления конкурса на конкретную вакантную должность.

Памятка о порядке поступления на службу в систему органов прокуратуры

Кадровый резерв прокуратуры области для приема на работу далее — кадровый резерв представляет собой специально скомплектованные группы лиц, претендующих на замещение вакантных должностей помощников горрайпрокуроров. Зачислению в кадровый резерв подлежат только лица, прошедшие отбор, который включает в себя: а анализ документов, представленных кандидатом; б беседа горрайспецпрокурора с кандидатом. В ходе беседы получается дополнительная информация о биографии кандидата, составляется представление о нем как о личности, формируется мнение о его интеллекте, интересах. Уточняется, дополняется и конкретизируется информация о кандидате, полученная в результате предоставления им необходимых документов. При наличии оснований горрайспецпрокуроры направляют на имя прокурора области ходатайство о зачислении в кадровый резерв отобранного кандидата с приложением полученных документов и отчета о беседе с кандидатом. Полученные документы анализируются подразделением кадров прокуратуры области.

Федеральный закон от 17 января 1992 г. N 2202-I г. Москва "О прокуратуре Российской Федерации"

Прокурорами и следователями могут быть граждане Российской Федерации, имеющие высшее юридическое образование, полученное в образовательном учреждении высшего профессионального образования, имеющем государственную аккредитацию, и обладающие необходимыми профессиональными и моральными качествами, способные по состоянию здоровья исполнять возлагаемые на них служебные обязанности. На должности помощников прокуроров и следователей прокуратур городов, районов, приравненных к ним прокуратур в исключительных случаях могут назначаться лица, обучающиеся по юридической специальности в образовательных учреждениях высшего профессионального образования, имеющих государственную аккредитацию, и окончившие третий курс указанных образовательных учреждений. Лицо не может быть принято на службу в органы и учреждения прокуратуры и находиться на указанной службе, если оно: имеет гражданство иностранного государства; признано решением суда недееспособным или ограниченно дееспособным; лишено решением суда права занимать государственные должности государственной службы в течение определенного срока; имело или имеет судимость; имеет заболевание, которое согласно медицинскому заключению препятствует исполнению им служебных обязанностей; состоит в близком родстве или свойстве родители, супруги, братья, сестры, дети, а также братья, сестры, родители или дети супругов с работником органа или учреждения прокуратуры, если их служба связана с непосредственной подчиненностью или подконтрольностью одного из них другому; отказывается от прохождения процедуры оформления допуска к сведениям, составляющим государственную тайну, если исполнение служебных обязанностей по должности, на которую претендует лицо, связано с использованием таких сведений. Лица принимаются на службу в органы и учреждения прокуратуры на условиях трудового договора, заключаемого на неопределенный срок или на срок не более пяти лет. Лица, обучающиеся по юридической специальности в образовательных учреждениях высшего профессионального образования с оплатой обучения Генеральной прокуратурой Российской Федерации, а также прокурорские работники, обучающиеся в очной аспирантуре с сохранением денежного содержания, предусмотренного абзацем вторым пункта 3 статьи 43. При увольнении из органов или учреждений прокуратуры до истечения указанного срока, за исключением случаев увольнения по состоянию здоровья, в связи с призывом на действительную военную службу, увольнения женщины, имеющей ребенка до восьми лет, в связи с ликвидацией органа или учреждения прокуратуры, сокращением численности или штата работников далее - организационно-штатные мероприятия , указанными лицами полностью возмещаются затраты на их обучение. На должности прокурора города, района, приравненных к ним прокуроров назначаются лица не моложе 25 лет, имеющие стаж работы прокурором или следователем в органах прокуратуры не менее трех лет. На должности прокуроров субъектов Российской Федерации, приравненных к ним прокуроров назначаются лица не моложе 30 лет, имеющие стаж работы прокурором или следователем в органах прокуратуры не менее пяти лет.

Генеральный прокурор Российской Федерации имеет право налагать на прокурорских работников дисциплинарные взыскания, предусмотренные пунктом 1 настоящей статьи, за исключением случаев, установленных пунктом 2.

.

.

.

.

.

.

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: закрываю прокуратуру - прием граждан в прокуратуре Краснодар
Похожие публикации